Nos offres d’emploi
Nous recrutons des personnes aux compétences spécifiques dans de nombreuses filières de métiers liées à nos actions sur le terrain.
Urgence Yémen
Intensification des combats
Près de 200 000 personnes ont été déplacées par l’intensification des combats sur la côte ouest du Yémen. Face à la hausse des besoins et à un accès aux soins de plus en plus difficile, nos équipes restent pleinement mobilisées pour maintenir l’accès aux soins, prendre en charge la malnutrition et lutter contre le choléra.
Votre don à notre Fonds d’Urgence permet à nos équipes d’intervenir rapidement lors des crises humanitaires.
31 offres
Stagiaire Webmarketing
Convention de stage
En tant que stagiaire en Communication Digitale, sous la supervision de la Chargée de Communication webmarketing et communication digitale et en collaboration étroite avec les membres de la Direction du Développement et de l’Innovation et des différentes équipes en mission sur le terrain, vous mettrez en œuvre la stratégie de communication digitale de Première Urgence Internationale et assurerez son suivi. A cet effet, vos responsabilités seront les suivantes : Animer les communautés sur les réseaux sociaux : Facebook, X, Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube, Bluesky via la création et planification de contenus, ainsi que la modération des commentaires et messages . Rédiger des articles des pages web, optimiser pour le SEO/GEO, publier sur Wordpress. Proposer et créer des contenus multimédia (photos, infographies, vidéos, sondages, stories, Réels…), afin de renforcer la visibilité et la notoriété de l’association, valoriser son expertise, et développer l’audience sur les différents canaux. Suivre des KPIs et analyser les performances mensuelles de tous les canaux webmarketing. Appuyer la chargée de webmarketing dans la mise en place de campagnes publicitaires, et à la réalisation d’emailings et de la newsletter. Participer au lancement de la campagne de notoriété et à la campagne de fin d’année. Aider à suivre la publication de contenu sur les différentes missions et pays (posts, flyers, newsletters, vidéos, articles etc) et mettre à jour les guidelines pour les réseaux sociaux des missions. Assurer quotidiennement une veille technologique et un benchmark dans le secteur solidarité internationale afin d’identifier de nouvelles opportunités marketing et de communication. Participer à la vie active du service et de l’association.
France
Stagiaire Communication Editoriale
Convention de stage
En tant que Stagiaire Communication Editoriale, vous assisterez le service Communication sous la supervision du/de la Chargé·e de communication. Vos responsabilités seront les suivantes: Relations presse, sous la supervision de la chargée de relations presse : - Rédaction de la revue de presse quotidien - Veille journalistique - Démarchage de journalistes - suivi des contacts - Appui à la rédaction d'éléments de langage et de Communiqués de presse lors d'urgences Production de contenus éditoriaux, sous la supervision de la chargée de Webmarketing : - Rédaction / Correction / Traduction (en anglais) d'articles pour le site internet - La Chronique (bulletin d'information pour les donateurs) : aider au choix des sujets et à leur rédaction - Relation donateurs : rédaction d'emailing et de messages personnalisés - Recherche d'infos et aide à la préparation de publications sur les réseaux sociaux Production de contenus graphique, sous la supervision de la chargée de création multimedia : - Mise en page de documents/flyers/brochures sur Canva ou Suite Adobe - Création de posts (fixe ou vidéo) pour les réseaux sociaux - Préparation de présentations / doc de formation (sur Canva) Appuis ponctuels aux besoins généraux du service : - Participer aux bilans de la collecte - Aider au suivi des envois de reçus fiscaux aux donateurs - Rédaction de comptes rendus de réunion - Relecture de documents - Participer à l'animation de nos réseaux nationaux
France
Contrôleur·euse de Gestion
Contrat à durée déterminée
En tant que Contrôleur·euse de Gestion, vous serez responsable de la trésorerie, de la comptabilité, des aspects budgétaires et de la formation des coordinateurs administratifs et financiers sur les missions dont vous serez en charge et vous serez garant du respect des procédures financières internes de ces missions. A cet effet, vos responsabilités seront les suivantes : Gestion de la trésorerie: Vous contrôlerez le prévisionnel mensuel de trésorerie, préparerez des avances pour les frais de fonctionnement des missions et vous suivrez les paiement des bailleurs des missions suivies. Budget et Finance: Vous assurerez le suivi, l’analyse et la validation des budgets de projets en cours, ainsi que les rapports financiers à rendre et vous contrôlerez et validerez les budgets à proposer aux bailleurs pour les nouveaux projets. Capitalisation et Formation : Vous assurerez la formation et l'accompagnement des nouveaux administrateurs des missions et vous participerez aux chantiers de capitalisation d’expériences et développement d’outils et procédures de gestion. Comptabilité : Vous vous assurerez du respect des procédures de remontée des comptabilités par le terrain, vous contrôlerez les imputations analytiques en fonctions des budgets et vous contrôlerez la justesse et la qualité des informations transmises au service comptabilité. Relations avec le terrain : Vous serez l’interlocuteur privilégié des coordinateurs administratifs et financiers. Relations avec le siège: Vous ferez partie de l’équipe gestion et vous travaillerez en collaboration avec les personnes intégrant le pôle géographique.
France
Grants and Partnership Coordinator
Contrat à durée déterminée
As Grants and Partnership coordinator, you will be part of PUI funding strategy to expand its portfolio with new donors, lead the funding opportunities follow up and donor mapping; assess the existing in-country sources of funding and donors’ strategies. and engage with new donors to support PUI mission funding efforts. For this purpose, you will be responsible for : Grants Management : Coordinate program design in line with PUI operational strategy, proposal development and donor reporting; Analyse donors' guidelines and ensure donor compliance through information sharing and capacity-building. Partnership Strategy, Development and Management: Lead partnerships strategy and guidance development and supervises the roll-out of adapted partnerships management tools; Develops the portfolio of PUI’s operational partners; Responsible overall for supports to partners, partnerships follow-up, monitoring and quality, in close coordination with and involving other departments and the SMT. Team Management: Depending on the mission HR setup, provide support and line manage the Grants Manager(s)/Officer(s), Partnership Manager(s)/Officer(s)/Advisor(s) and Communications manager/officer(s) in setting priorities, foster a common working relationship.
Soudan
Financial Coordinator
Contrat à durée déterminée
As Financial Coordinator you will be accountable for the sound financial, accounting and budgetary management of the mission. You will be the financial representative for the mission, both internally and externally (donors, authorities, NGOs, etc.). For this purpose, you will be responsible for : Financial, budgetary and accounting management: You will be responsible for all aspects relating to finance, including budgetary and accounting elements, as well as the mission cash flow. Representation: You will represent the association in its relations with partners, authorities and different local players for the financial areas of the mission. Coordination: You will centralize and diffuse information within the mission and to headquarters for all financial aspects of the mission, and consolidate the internal and external reporting for these domains.
Venezuela
Human Resources Coordinator
Contrat à durée déterminée
As Human Resources Coordinator, you will be responsible for monitoring and updating the Human Resources Policy as required by the Mission and in accordance with national legislation. You will ensure proper management of national human resources of the mission. For this purpose, you will be responsible for : HR Policy : You will be responsible for improving and updating PUI’s HR policy on the mission within the legal framework of the country of intervention in this field. Capacity Building : You will propose capacity-building strategies and retention of national staff. Management and career : You will manage the administrative management of the national teams as a whole (recruitment, hiring, remuneration, monitoring, evaluation, training, dismissal...). Organization of work : You will make recommendations and participate in the rationalization and optimization of the human resources of the mission. Risk Analysis : You will analyse risks related to HR issues, alert and issue recommendations where appropriate. Administrative and legal management : You will be responsible for monitoring administrative files and will ensure that the status and operation of the mission are in legal conformity with the requirements of the country of intervention. Administrative management of expatriate staff : You will support the HoM in the HR and administrative management of the mission's expatriate staff.
Myanmar (Birmanie)